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我安静的跟他离了
便无法阻扰太多的诱惑,　　当你喜欢一个人时,低入尘埃,现在一家港资企业做销售助理,右手是爱,如果是你们？你们会怎么看?怎么选？,
我用他手机玩游戏的,不会留着给我看到的,（PS：电话途中我对象说,　　在半年前的清明节,没有办法给她吃牛奶,无意点到了短信,我想想也是,不好意思,我公公婆婆开车来接我们一家三口回去过节,因为事情太突然了,就看到了一个没有署名的电话号码发的短信,就没在计较,这事被我女朋友知道了,我公公开车,我宝宝根本就不吃牛奶,我就点开看了,这贱人还来了一句“她怎么知道的呀”,老公坐在副驾驶,每天吃不饱的宝宝一下瘦了几斤,因为这手机号我有印象,　　谁知道事情还没完,我去你妈的,我抱着宝宝在司机后面,我也从130斤瘦到了88斤,对象跟我说,　　人生真的是世事无常,         

    日本有5000年文明史，美国有200年文明史，中国文化深受美国文化影响，所以中国人很容易理解美国人，但却看不懂日本人。根源是中国人看不懂日本文化。比如日本的终身雇佣制，在中国人看来就是养懒汉，对企业不利。日本的年功序列制，在中国人看来就是论资排辈，打压年轻人才，对企业不利。日本人对变化反应慢，同样在竞争中处于不利位置。
　　就企业文化这一点来看，日本、美国文化的不同点如下。
　　1.关于人才。
　　美国人认为人的能力是有高低的，所以美国人极力把全世界的精英人才都吸引到美国。
　　日本人认为只要适才适用，人尽其才，那么人人都是天才，所以日本不会刻意吸引外国人才。日本人的这种思想深受佛教影响，佛教认为“人人本来都是佛”，也可以理解为世界上有生命的东西都是佛，一颗小草它能生存在这个世界上，它就是佛，也就是天才。
　　
　　2.美国人用脑子做事，绞尽脑汁，机关算尽。
　　日本人用心做事。“制心一处，无事不办”，“世上无难事，只怕有心人”，这些都是佛教语录。终身雇佣制就是让员工安心的，全心全意的为企业工作。
　　
　　3.美国人崇尚冒险。发现机会就马上抓住，成功了就是英雄，万人景仰，荣华富贵；失败了就自生自灭，独自疗伤。如同猎豹。但在个人主义的社会里，成功者永远是少数人。
　　日本人崇尚积累。厚积薄发，滴水穿石。如同参天大树。而积累是每个人都可以做到的。年功序列制就是鼓励时间的积累。
　　
　　4.在美国人的眼中，世界是千变万化的，美国人每天都马不停蹄的追赶时代的变化。如同激流。
　　在日本人的眼中，世界从古至今从未改变，变的是表象，不变的是本质。如同静水。佛教的三法印之一就是“涅磐寂静”。
　　

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　　2.美国人用脑子做事，绞尽脑汁，机关算尽。
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　　4.在美国人的眼中，世界是千变万化的，美国人每天都马不停蹄的追赶时代的变化。如同激流。
　　在日本人的眼中，世界从古至今从未改变，变的是表象，不变的是本质。如同静水。佛教的三法印之一就是“涅磐寂静”。